新華網(wǎng)濟南5月6日電（秦來玲）濰坊，古稱濰州，北海名郡，齊風魯韻交匯之地。鄭板橋曾宦游于此，劉墉、鄭玄等留下精神印記；楊家埠年畫、高密“三絕”盡顯民間藝術魅力，青州古城、沂山等人文勝景與從木鳶到紙鳶的千年傳承交相輝映……濰坊人文風物之美，厚重如史。

然而，如何讓深厚的文化底蘊在基層下沉、讓民間藝術活起來、讓精神家園立得??？濰坊以制度創(chuàng)新給出答案。

選準人，扎下根

2025年10月，濰坊市在全國地級市中率先啟動基層文化建設指導員選派試點工作。一場關于文化“播種”的實踐，悄然改變著基層的文化生態(tài)。

基層文化建設指導員怎樣選？濰坊沒有“大水漫灌”，而是突出“精準匹配”。出臺的《關于選派基層文化建設指導員的實施意見》，從制度上明確了指導員的角色定位與工作職責。

選人用人環(huán)節(jié)堅持“按需匹配、雙向選擇”，從宣傳文化單位、高校、文藝協(xié)會、非遺傳承人等領域遴選專業(yè)人才。同時，組建由莫言、于海、郭怡孮等名家組成的專家顧問團，形成“名家指導+骨干下沉”的雙層支持體系。

這一體系既確保選人精準，又讓專業(yè)特長在基層落地見效。宮廷核雕第六代代表性傳承人張永剛被選派為濰坊市奎文區(qū)濰州路街道健康街社區(qū)指導員，他將“螺鈿鑲嵌”等傳統(tǒng)工藝帶到社區(qū)，讓居民從“看客”變成“參與者”；集文齋美術館創(chuàng)始人田紀文被派往濰坊市濰城區(qū)城關街道頤園社區(qū)，通過楹聯(lián)征集，向居民講述當?shù)孛藦堈讞澋墓适?，讓本土文化扎根人心…?/p>

選準人是第一步，扎下根是關鍵。文化指導員不是“來一回、講一課”就走，而是要真正成為社區(qū)的“常駐民”。

濰坊市基層文化建設指導員陳新邀請金石學家在西南關社區(qū)設立篆刻傳拓教學點。新華網(wǎng)發(fā)

陳介祺研究會會長陳新被派往濰坊市濰城區(qū)南關街道西南關社區(qū)，4個半月里往社區(qū)跑了54趟，為社區(qū)辦成制定文化建設三年規(guī)劃、組建10支群眾文化骨干隊伍、組建“文化樓長”隊伍、開展文化藝術培訓20余場等15件實事，被居民稱為“咱們社區(qū)的文化管家”，陳新的實踐，正是濰坊基層文化建設指導員“扎下根、辦實事”的生動縮影。

與此同時，濰坊各地積極探索機制化的人才培養(yǎng)模式。壽光市推行“師帶徒”模式，指導員逄春偉在屯西村開設“書法大講堂”“金石文化大講堂”，培訓書法、磚雕、篆刻愛好者60余人。臨朐縣構建“8+80+N”聯(lián)動傳幫帶體系，8名市級指導員帶動80名縣級指導員，再重點培養(yǎng)鎮(zhèn)村文化骨干，目前已涌現(xiàn)120余名活躍在一線的本土“民星”。

這些探索有力推動了基層文化指導員工作的全域覆蓋，并于今年3月全面推開。截至目前，濰坊市15個縣市區(qū)（含開發(fā)區(qū)）已全部完成指導員對接和工作部署，累計選派市級指導員102名、縣級指導員394名，覆蓋村（社區(qū)）489個，形成了“一人駐點、輻射一片”的帶動效應。

摸清底，繪好圖

基層文化資源豐富，卻常因缺乏系統(tǒng)梳理而“沉睡”。文化指導員從“摸清底”入手，將那些“沒寫進書本”卻活在百姓口中的文脈碎片，拼接成一幅幅“本土文化地圖”，讓文化從“藏于民間”走向“興于社區(qū)”。

在臨朐縣東城街道萬華社區(qū)，指導員王勇發(fā)現(xiàn)，這里不僅有豐富的自然資源，更有深厚的民間藝術傳統(tǒng)。他隨即規(guī)劃“一攬子”方案：培訓書畫人才、開發(fā)文創(chuàng)產品、完善文化硬件、優(yōu)化文化環(huán)境、打造文化品牌。從“送文化”到“種文化”，王勇的實踐讓社區(qū)文化活了起來。

文化指導員逄春偉帶領書畫名家，到濰坊市壽光市洛城街道屯西村進行現(xiàn)場創(chuàng)作、交流。新華網(wǎng)發(fā)

摸清“家底”，才能繪好“藍圖”。文化指導員不僅是文化的“輸送者”，更是百姓身邊的“翻譯官”。木版年畫領軍人物張運祥擔任濰坊市濰城區(qū)城關街道曹家巷社區(qū)指導員后，發(fā)現(xiàn)居民對木版年畫“只聞其名，不知其里”。他不僅每周到社區(qū)的“巷往工坊”指導體驗，還邀請居民到工作室沉浸式感受制作流程，聯(lián)合社區(qū)創(chuàng)作了“曹家巷十二景”板畫，制作成掛歷、伴手禮，讓傳統(tǒng)技藝真正走進百姓日常生活。

文化不僅要“講出來”，更要“融進去”。在濰坊市奎文區(qū)梨園街道櫻園社區(qū)，文化指導員馬志勇開設非遺課堂，推動打造“超然書房+”項目，并面向特殊群體免費開展文化藝術教學。孤獨癥患者澤瑞（化名）在他的陪伴下，不僅學會了葫蘆烙畫、黑陶制作，甚至開辦了自己的工作室。文化，在這一刻成了最溫暖的力量。

從“摸清底”到“繪好圖”，濰坊的文化指導員們讓那些“沉睡的家底”變成了“生活的日?！?。

聚人心，潤治理

文化的力量在于浸潤人心。文化指導員通過一系列創(chuàng)新舉措，讓文化陣地“活”起來、鄉(xiāng)土品牌“亮”起來、治理效能“顯”出來，真正把群眾變成文化活動的“主角”。

在濰城區(qū)西南關社區(qū)，文化指導員陳新推動打造“全國狀元文化打卡地”。他牽頭與駐濰6所高校建立“校社文化共建聯(lián)盟”，助力塑造“狀元故里·文潤社區(qū)”文化品牌，將狀元精神融入家風傳承與鄰里相處。如今，“社區(qū)居民的聊天話題從‘家長里短’變成了‘狀元故事’，鄰里關系更加融洽了?！币晃痪用窀锌馈?/p>

濰坊市壽光市洛城街道堯水村新時代文明實踐站內，文化建設指導員創(chuàng)作契合村級產業(yè)的書畫作品，并講解書法、繪畫技巧。新華網(wǎng)發(fā)

文化激活的不只是社區(qū)氛圍，還有鄉(xiāng)村發(fā)展的內生動力。在昌樂縣“吉他小鎮(zhèn)”，當?shù)靥剿鞒觥拔幕笇T+產業(yè)合伙人”模式，發(fā)掘并培養(yǎng)了一批“鄉(xiāng)土網(wǎng)紅”直播團隊，讓村民彈著吉他賣農產品，奏響了文化產業(yè)賦能鄉(xiāng)村振興的協(xié)奏曲。青州市充分發(fā)揮國家歷史文化名城優(yōu)勢，梳理建立3419人的文化人才庫，推動“翰墨青州”品牌從書畫市場延伸至鄉(xiāng)村社區(qū)，讓傳統(tǒng)文化煥發(fā)新活力。

從豐富生活到帶動產業(yè)，文化指導員的角色不斷拓展。有的推動“文化+電商”，培育書畫、花卉直播團隊；有的探索“文化+研學”，將古村落、非遺技藝轉化為沉浸式體驗線路；還有的實踐“文化+治理”，通過文明宣講、家風培育促進社區(qū)和諧。

如今，文化已從“軟實力”變?yōu)椤坝仓巍?，讓群眾在享受精神滋養(yǎng)的同時，也獲得了實實在在的收益。

“線不斷，鳶不墜。”濰坊基層文化建設指導員以腳步丈量文脈，以匠心激活鄉(xiāng)土，為千年古城注入不竭的“造血”動能。文化有底，生活有戲——這座城市的古老文脈，正扎根日常，拔節(jié)生長。